Selon l'enquête Ifop - JNA d'octobre 2016, on estime qu'environ 6 millions de Français en poste de travail perdraient environ 30 minutes par jour de temps de travail à cause du bruit et des nuisances sonores subies sur leur lieu de travail.
En effet, selon cette enquête réalisée auprès d'un panel de 1 000 actifs en poste de travail, 1 Français sur 5 déclare perdre 30 minutes par jour de temps de travail dont 29% des moins de 35 ans et 32% des cadres et professions intellectuelles supérieures.
Plus généralement, si 42% reconnaissent perdre du temps à cause du bruit et des nuisances sonores sur leur lieu de travail, cette proportion s'élève à 50% chez les moins de 35 ans et à 55% chez les cadres et professions intellectuelles
Musique amplifiée, sujet de santé publique. La protection et la prévention en marche…
En août 2017, un nouveau décret applicable aux établissements diffusant de la musique amplifiée est venu renforcer les dispositions existantes en matière de protection du public et du voisinage :
- Seuil de 105 dB réduit de 3 dB
- Introduction d’un seuil pour les basses fréquences
- Réglementation élargie à la diffusion en plein air et aux cinémas
- Dispositions spécifiques applicables aux spectacles jeune public.
La réglementation relative à la prévention des risques liés au bruit des activités de diffusion de musique amplifiée, plus communément désignée sous l’appellation « décret lieux musicaux
Les sifflements et bourdonnements appelés acouphènes sont des bruits entendus par l’individu seul ?
VRAI : Dans la majorité des cas, les acouphènes sont entendus par l’individu mais pas par l’extérieur. Le bruit est entendu dans la tête du patient par le patient lui-même.
Les acouphènes sont des symptômes psychiatriques ?
FAUX : Les acouphènes sont des symptômes ORL et non psychiatriques. Pour preuve, ils ne sont pas intégrés dans le DSM-5 (manuel de référence diagnostique et statistique des troubles mentaux).
Par contre, les sifflements ou bourdonnements subis en permanence génèrent une détresse psychologique et un retrait social déstabilisant la vie professionnelle et personnelle des sujets.
